أقرت اللجنة المالية النيابية، في بيان لها مؤخرًا الموظفين المعنيين بالساعات الإضافية داخل مختلف الوزارات والدوائر العاملة في دولة العراق، نظير أن هذا الدعم الجديد يمثل دعم حقيق لجميع العاملين في الدولة، ليؤكد عضو اللجنة، معين الكاظمي، أن ها القرار جاء من منبع بأن بعض المصالح والدوائر تحتاج إلى ساعات عمل إضافي من أجل إنجاز كافة المعاملات عقب الإنتهاء منها في الدوام الرسمي.
قرار ساعات العمل الإضافية
وأكد عضو اللجنة، أن تحديد ساعات العمل الإضافية يعود للإدارة العليا المتمثلة في المدير العام وكذلك الوزير، فيما يحددان متطلبات العمل الفعلية التي تحتاج إلى زيادة في عدد ساعات الموظفين، مشيرًا إلى أن نسبة المشمولين بهذا القرار “الساعات الإضافية” تتراوح من 10% لـ 20% من كافة الموظفين والعاملين في الدائرة أو الوزارة المنوط بها، وفقًا لحجم العمل الفعلي، وهو ما يأتي ضمن ألية جديدة تُحدد عدد الموظفين وقيمة ساعات العمل الإضافية التي يتم صرفها شهريًا مع راتب الموظف المستحق.
زيادة على راتب الموظف
وأشار معين الكاظمي، إلى أن قيمة الأجور الخاصة بساعات العمل الإضافية تتراوح من 500 لـ6000 دينار عراقي بناءً على الدرجة الوظيفية، مؤكدًا أن متوسط قيمة ساعات العمل الإضافية التي تأتي زيادة على قيمة راتب الموظف الشهر تتراوح من 150 لـ 400 ألف دينار عراقي، بناءً على عدد الساعات الإضافية التي يعمل فيها الموظف، وهو ما يُشكل دعم حقيق وتحسين دخل ملائم لجميع الموظفين، بالإضافة إلى تقليل الأعباء والمستوى المعيشي على الموظفين، في نظير إنجاز الكثير من المهام داخل الدائرة التي يعمل فيها.
موعد صرف رواتب موظفين في العراق
وأكدت وزارة المالية العراقية، أن صرف رواتب الموظفين يوافق يوم 21 من كل شهر ميلادي، فيما تختلف مواعيد الصرف من الحكومة الاتحادية عن حكومة اقليم كوردستان، بما تقوم الجهات المعنية بتحديد مواعيد الصرف الرسمية، بحيث يتمكن جميع العاملين في الدولة من الحصول على مستحقاتهم المالية دون مواجهة أي مشكلة.
